Bonjour,
Ici je voudrais ajouter ma contribution dans cette rubrique en vous exposant mon cas aussi comme tant d'autre malheureusement qu'il y en a tan.
je viens voir cette émission sur le site de tsr.ch concernant le mobbing et harcèlement et que dont je suis aussi victime depuis plus de 4 ans déjà. Je travail dans le secteur manufacture horloger à Genève. L'atrocité autorisé par la direction de RH avec une carte blanche donné à nos agresseurs ne connaissent plus de limite de l'imaginable et l'inimaginable.
Ma Vie et mon quotidien est devenus infernale dans cette société Manufacture horloger renommé à Genève. Je ne vis plus, je ne dors plus, je suis mobbé et agressé en permanence et ceci devenu normale aux yeux de mes agresseurs !!! Ce qui est devenue anormale est le fait de contester de ne plus subir devenue un " plutôt" inadmissible. Le silence règne, les témoignes résigne et comme le syndrome de Stockholm : l?agression devient quasiment normale fessant partie acceptable ou devait être accepté d'office et de tout nature. Quoi faire lorsque vous êtes abandonné à vous même et laisser faire est autorisé et ordonné par la direction de RH ? Je suis à l'arrêt médical et médicalisé depuis bientôt depuis 10 mois déjà. Le déni et négation de la par la direction de l'entreprise ne s'arrête plus. Peu intéresse que mon état de santé de victime de ce que j'ai subis comment va. pour eux il vaut mieux se débarrasser le plus vite possible sans s'intéresser de mon état de santé et ses cause et origine qui est le fruit pure de ces harcèlement et du mobbing ce que j'ai subis dans cette même entreprise dans l'impunité total.
Je suis a bout de mes force et je dois faire semblent dans mon entourage comme-ci tout est normale. Je souffre et je dois m'enfermer même à cette celle qui est très proche pour moi, et je ne veux pas les voir aussi souffrir avec moi. Car ma souffrance, je les vois les faits souffrir et ceci me fait souffrir aussi. Je vais entamer une procédure juridique contre mon entreprise qui nie et refuse admettre sa responsabilité qui est inacceptable.
Voilà ce que j'ai adire. Il ne faut pas perdre l'espoir, il faut se battre mais il faut aussi un minimum de solidarité et compréhension. Ce que les autres ont vécu, nous le vivons aujourd'hui, mais ne laissons pas l'espoir et ne donnons pas la possibilité que nos enfants le vive que nous le vivons cette machine de destruction qui nous détruit peu à peu.
Ici je voudrais ajouter ma contribution dans cette rubrique en vous exposant mon cas aussi comme tant d'autre malheureusement qu'il y en a tan.
je viens voir cette émission sur le site de tsr.ch concernant le mobbing et harcèlement et que dont je suis aussi victime depuis plus de 4 ans déjà. Je travail dans le secteur manufacture horloger à Genève. L'atrocité autorisé par la direction de RH avec une carte blanche donné à nos agresseurs ne connaissent plus de limite de l'imaginable et l'inimaginable.
Ma Vie et mon quotidien est devenus infernale dans cette société Manufacture horloger renommé à Genève. Je ne vis plus, je ne dors plus, je suis mobbé et agressé en permanence et ceci devenu normale aux yeux de mes agresseurs !!! Ce qui est devenue anormale est le fait de contester de ne plus subir devenue un " plutôt" inadmissible. Le silence règne, les témoignes résigne et comme le syndrome de Stockholm : l?agression devient quasiment normale fessant partie acceptable ou devait être accepté d'office et de tout nature. Quoi faire lorsque vous êtes abandonné à vous même et laisser faire est autorisé et ordonné par la direction de RH ? Je suis à l'arrêt médical et médicalisé depuis bientôt depuis 10 mois déjà. Le déni et négation de la par la direction de l'entreprise ne s'arrête plus. Peu intéresse que mon état de santé de victime de ce que j'ai subis comment va. pour eux il vaut mieux se débarrasser le plus vite possible sans s'intéresser de mon état de santé et ses cause et origine qui est le fruit pure de ces harcèlement et du mobbing ce que j'ai subis dans cette même entreprise dans l'impunité total.
Je suis a bout de mes force et je dois faire semblent dans mon entourage comme-ci tout est normale. Je souffre et je dois m'enfermer même à cette celle qui est très proche pour moi, et je ne veux pas les voir aussi souffrir avec moi. Car ma souffrance, je les vois les faits souffrir et ceci me fait souffrir aussi. Je vais entamer une procédure juridique contre mon entreprise qui nie et refuse admettre sa responsabilité qui est inacceptable.
Voilà ce que j'ai adire. Il ne faut pas perdre l'espoir, il faut se battre mais il faut aussi un minimum de solidarité et compréhension. Ce que les autres ont vécu, nous le vivons aujourd'hui, mais ne laissons pas l'espoir et ne donnons pas la possibilité que nos enfants le vive que nous le vivons cette machine de destruction qui nous détruit peu à peu.
